JoppyTalk 9: Roger Savodiyker

Roger comparte consejos practicos sobre ATS para mejorar tu CV y aumentar tus opciones en procesos de seleccion tech.

Aspectos destacados

El estándar actual es el currículum estilo Harvard: una hoja limpia, sosa, simple y sin distracciones visuales.

Un ATS descarta CVs en segundos si no cumplen con el formato, la estructura o las palabras clave configuradas.

Si tu currículum no es legible para un sistema automatizado en primera instancia, te quedas fuera del proceso de entrada.

Es fundamental dejar claros tus misiones y tus logros, utilizando datos numéricos para validar tu potencia profesional.

Usa la inteligencia artificial para mejorar lo que ya tienes y expresarte mejor, no para fingir ser algo que no eres.

No basta con pasar el primer filtro; tu CV debe estar preparado para ir pasando de mano en mano, de mail en mail, manteniendo su impacto.

Quieres participar en una Joppy Talk?

Si tienes una buena historia sobre recruiting, algo nuevo que contar o quieres compartir algo con nuestra comunidad, cuéntanoslo.

Contacta con nosotros

Otras JoppyTalks

Suscríbete a nuestro canal de YouTube para enterarte de cada nuevo vídeo que publiquemos

Visita nuestro YouTube