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Eso se queda allí en un agujero negro y ya está, el 65% de sus aplicaciones no recibieron respuesta.
JoppyTalk 1: Oriol Fabregas
Oriol habla sobre su ultimo proceso de busqueda de trabajo. Aplico a 110+ ofertas y el 65% de las empresas nunca respondio. Eso y mucho mas en la entrevista.
Aspectos destacados
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A mí personalmente mientras me quede claro el ambiente de trabajo, mis tareas y si la atmósfera es sana o no... me es suficiente.
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Las entrevistas me daban mucho feedback de lo que se estaba pidiendo... me ayudaba a hacerme mejor.
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Mejor discutir el salario al principio... no tiene sentido hacer perder el tiempo a ambas partes.
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Cuando interviene el CTO o un lead técnico al inicio, el proceso es mucho más eficiente.
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Buscar trabajo es un trabajo.
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