Minsait

ESTA POSICIÓN REQUIERE DISPONIBILIDAD PARA DESPLAZAMIENTOS DESDE ESPAÑA A STRASBOURG (FRANCIA) UN TOTAL DE SEIS MESES AL ANO (2 SEMANAS CADA MES) - NO NEGOCIABLE

🚀 Únete a Minsait como Senior Test Engineer Internacional 🚀

En Minsait, buscamos talento para impulsar la transformación digital. ¡Súmate a nuestro equipo de QA & Testing y sé parte del cambio!

🎯 Sobre el equipo y TU impacto

Sé parte de nuestro equipo de QA & Testing en el aseguramiento End to End de la calidad y la excelencia de las soluciones que nuestros clientes requieren para su negocio, a través de los enfoques metodológicos y tecnológicos más avanzados del mercado.

Contamos con más de 900 profesionales altamente capacitados y certificaciones en las principales metodologías y herramientas de testing.

Evolucionamos la madurez de los modelos de testing de las organizaciones para mejorar la calidad e imagen de los servicios, incrementar la rentabilidad y el Time to Market y transformar los modelos productivos.

Lo que harás con nosotros

🚀 Automatización y gestión de pruebas.

🚀 Diseño y ejecución de casos de prueba.

🚀 Aplicación de metodologías ágiles y pruebas funcionales.

Lo que buscamos en ti

✔️ 6 años de experiencia como Ingeniero de Testing (QA Automation)

✔️ Deseable: Conocimientos en Tricentis (qTest, Tosca), Kreya o SoapUI.

✔️ Residencia actual en España y nacionalidad europea.

✔️ Nivel avanzado de español e inglés (IMPRESCINDIBLE)

✔️ Como parte de tu rol, tendrás la oportunidad de viajar a Estrasburgo (Francia) una vez al mes durante 2-3 semanas.

Ofrecemos un paquete completo de movilidad que cubre:

1. ✈️ Vuelos de ida y vuelta
2. 🏨 Alojamiento en hotel
3. 🍽️ Dietas cubiertas
4. 🚖 Transporte local (taxi o tren)

🌟 Motivos para ser un MINSAITER:

En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional.

Por eso, te ofrecemos:

🤝 Entorno humano y retador

1. Equipo excepcional y diverso, con profesionales especializados y siempre actualizados.
2. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto.
3. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista.

⏳ Conciliación y Flexibilidad

1. Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto.
2. Flexibilidad horaria.
3. 32 días laborables de descanso anuales.
4. Jornada intensiva en verano y todos los viernes.

📈 Desarrollo Profesional

1. Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial.
2. Formación continua con acceso gratuito a Udemy.

💼 Condiciones Competitivas

1. Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil.
2. Salario: €30K - €35K bruto/año + dietas por desplazamiento (2000€/mes)
3. Seguro de vida.
4. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado.

💆‍♂️ Bienestar Integral

1. Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea.

Minsait, technology for a more human future!

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como Desarrollador Front (REACT) y sé parte de esta transformación.

Buscamos un/a profesional con perfil de desarrollador/a con conocimientos profundos de React con capacidad de realizar código claro, conciso y fiable, así como de desarrollar los tests necesarios para dicho código.

Debe estar familiarizado con el desarrollo de aplicaciones SPA con separación completa entre el front y back utilizando APIs Rest en el backend. Se espera que sea capaz de resolver problemas técnicos complejos, de participar de forma activa en la toma de decisiones técnicas en equipo, así como de proponer mejoras técnicas y/o metodológicas que mejoren la calidad de los proyectos. Se valorará también que esté acostumbrado a trabajar en entornos con integración de continua y familiarizado con metodologías ágiles.

Dentro de este marco ágil, debe tener la capacidad de comunicarse no solo en términos técnicos sino también de expresar y transmitir ideas con claridad a usuarios no técnicos.

Formación Deseada

Ingeniería Informática (o titulación universitaria equivalente)

Experiencia Mínima

1. Mínimo 3 años de experiencia profesional en el desarrollo de aplicaciones React.
2. Experiencia con testing funcional e unitario
3. Conocimiento sólido del potencial de Copilot para desarrollo con IA mediante Agentes, Prompting y set de Instructions.
4. Imprescindible experiencia previa en proyectos de gran envergadura.

Conocimientos de tecnologías

Tecnologías core: React/Redux, JavaScript, Sass, PostCSS,

Deseables:

Yarn, APIs Http Rest.

Lo que te ofrecemos

1. Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.
2. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
3. Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto.
4. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
5. Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
6. Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
7. Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
8. Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

En MINSAIT buscamos Data Engineers para unirse al equipo.

Proyecto/cliente:

1. Cliente líder mundial del sector retail y moda, con presencia en más de 200 mercados y una amplia red de tiendas físicas y canales digitales.
2. Centrado en desarrollo de soluciones de ingeniería de datos para la integración, procesamiento y explotación de información procedente de múltiples sistemas corporativos, facilitando capacidades analíticas y operativas para distintas áreas de negocio a nivel internacional.

Experiencia requerida

1. Data Engineer con experiencia de al menos 3 años diseñando modelos analíticos y capas de integración de datos en cloud.
2. SQL avanzando y Python.
3. Implementación y optimización de procesos ETL/ELT sobre plataformas cloud.
4. SQL aplicado a grandes volumetrías de datos (MUY IMPORTANTE APORTAR EXPERIENCIA CON GRANDES VOLUMETRIAS).
5. VALORABLE: conocimiento y certificaciones en plataforma Azure, Databricks, Data Factory y Synapse Analytics.

Funciones del puesto:

1. Diseño y desarrollo de modelos de datos analíticos.
2. Implementación y optimización de procesos ETL/ELT sobre plataformas cloud.
3. Desarrollo de consultas SQL avanzadas para el tratamiento de grandes volúmenes de datos.
4. Integración de múltiples fuentes de datos garantizando calidad, trazabilidad y rendimiento.

Lo que te ofrecemos

1. Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.
2. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
3. Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto.
4. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
5. Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
6. Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
7. Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
8. Retribución competitiva 💰 (€32K - €42K) y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

En MINSAIT buscamos Senior Data Engineers para unirse al equipo.

Proyecto/cliente:

1. Cliente líder mundial del sector retail y moda, con presencia en más de 200 mercados y una amplia red de tiendas físicas y canales digitales.
2. Centrado en desarrollo de soluciones de ingeniería de datos para la integración, procesamiento y explotación de información procedente de múltiples sistemas corporativos, facilitando capacidades analíticas y operativas para distintas áreas de negocio a nivel internacional.

Experiencia requerida

1. Data Engineer con experiencia de al menos 5 años diseñando modelos analíticos y capas de integración de datos en cloud.
2. SQL avanzando y Python.
3. Implementación y optimización de procesos ETL/ELT sobre plataformas cloud.
4. SQL aplicado a grandes volumetrías de datos (MUY IMPORTANTE APORTAR EXPERIENCIA CON GRANDES VOLUMETRIAS).
5. VALORABLE: conocimiento y certificaciones en plataforma Azure, Databricks, Data Factory y Synapse Analytics.

Funciones del puesto:

1. Diseño y desarrollo de modelos de datos analíticos.
2. Implementación y optimización de procesos ETL/ELT sobre plataformas cloud.
3. Desarrollo de consultas SQL avanzadas para el tratamiento de grandes volúmenes de datos.
4. Integración de múltiples fuentes de datos garantizando calidad, trazabilidad y rendimiento.

Lo que te ofrecemos

1. Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.
2. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
3. Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto.
4. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
5. Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
6. Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
7. Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
8. Retribución competitiva 💰 (€42K - €51K + 5% VARIABLE) y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

En Minsait seguimos creciendo y buscamos incorporar a 6 profesionales del área de Testing para unirse a nuestro equipo de Calidad de Software. Buscamos perfiles analíticos, detallistas y con capacidad para trabajar en entornos dinámicos, asegurando la excelencia técnica de nuestros productos.

Esta posición requiere presencialidad al 100% en nuestras instalaciones de San Fernando de Henares (Madrid) y disponibilidad para viajes puntuales.

🎯 Qué harás

1. Diseñar y ejecutar planes de pruebas funcionales manuales.
2. Elaborar documentación técnica de testing: protocolos, planes y casos de prueba detallados.
3. Gestionar y realizar el seguimiento de incidencias (bugs) hasta su resolución.
4. Mantener una interlocución fluida con el cliente: participación en reuniones, impartición de formación y apoyo directo en puestas en marcha.
5. Colaborar estrechamente con equipos técnicos y de negocio para garantizar la calidad del software.
6. Participar activamente en validaciones finales y pruebas en entorno de cliente.

🧩 Qué necesitamos

Para encajar en el equipo, buscamos dos perfiles diferenciados según seniority:

Perfil Junior/Middle:

1. Mínimo 2,5 años de experiencia en pruebas manuales funcionales.
2. Rango salarial: 36.000 € brutos/año.

Perfil Senior:

1. Mínimo 4 años de experiencia contrastada en el ciclo de vida de QA/QC.
2. Rango salarial: 40.000 € brutos/año.

Requisitos comunes imprescindibles:

1. Dominio de herramientas de gestión de pruebas: TestLink.
2. Experiencia en gestión de incidencias con JIRA y documentación en Confluence.
3. Conocimientos de SQL para consultas y validación de datos.
4. Manejo de entornos Windows y Linux a nivel usuario.
5. Nivel de inglés C1 (imprescindible para interlocución y documentación).
6. Disponibilidad para viajar de forma puntual (aprox. cada 3-4 meses).

Muy valorable:

1. Certificación ISTQB.
2. Experiencia previa con sistemas de Ticketing.
3. Conocimientos o interés en Automatización de pruebas (Selenium, SoapUI u otros).

😎 Motivos por los que ser un #Minsaiter

💪 Entorno humano y retador

1. Equipos expertos y colaborativos.
2. Proyectos de alto impacto y visibilidad en clientes de primer nivel.

🏖️ Conciliación y beneficios

1. 32 días laborables de vacaciones anuales.
2. Jornada intensiva en verano y todos los viernes del año.

👩‍💻 Desarrollo profesional

1. Planes de carrera personalizados.
2. Formación continua y acceso gratuito a la plataforma UDEMY.

💰 Condiciones competitivas

1. Contrato indefinido.
2. Seguro de vida.
3. Retribución flexible: tickets restaurante, transporte, guardería y seguro médico privado.

🤸‍♂️ Bienestar integral

1. Acceso a programas de bienestar: gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia y telemedicina.

En Minsait seguimos impulsando la transformación digital de las empresas líderes del mercado. Buscamos un/a Service Manager SAP Financiero con una sólida trayectoria en consultoría y gestión de servicios para liderar la excelencia operativa de nuestros clientes internacionales. Si tienes un enfoque estratégico, dominio funcional de SAP FI y capacidad para gestionar equipos en entornos globales, queremos conocerte.

🎯 ¿Qué harás?

1. Liderar y gestionar la prestación del servicio SAP Financiero, asegurando el cumplimiento riguroso de los SLA y los estándares de calidad comprometidos con el cliente.
2. Actuar como interlocutor/a principal con el cliente, gestionando sus expectativas, realizando el seguimiento de indicadores de servicio (KPIs) y coordinando comités de seguimiento.
3. Coordinar equipos multidisciplinares (funcionales y técnicos), supervisando la resolución de incidencias, mantenimientos correctivos y el desarrollo de peticiones evolutivas.
4. Gestión financiera del servicio, incluyendo la planificación de recursos, control de costes y aseguramiento de la rentabilidad del proyecto.
5. Identificar riesgos y oportunidades de mejora en los procesos financieros del cliente, proponiendo soluciones innovadoras basadas en el ecosistema SAP.
6. Garantizar la comunicación fluida en entornos internacionales, gestionando documentación y reuniones técnicas en inglés.

🧩 ¿Qué necesitamos?

1. Experiencia mínima de 5 años en consultoría funcional SAP, con especialización profunda en el ámbito Financiero (FI).
2. Al menos 3 años de experiencia contrastada en Management (Service Manager, Project Manager o Responsable de Equipo) gestionando servicios recurrentes o proyectos de gran envergadura.
3. Nivel de Inglés C1 (imprescindible), con capacidad para liderar reuniones y elaborar documentación técnica compleja.
4. Capacidad de liderazgo y gestión de clientes de gran cuenta (volumen y criticidad).
5. Disponibilidad para presencialidad puntual: Aunque la modalidad es mayoritariamente en remoto, se requiere flexibilidad para acudir a las oficinas según la ubicación y necesidades del servicio.

➕ Muy valorable

1. Conocimientos avanzados en SAP Tesorería (TR/TRM).
2. Experiencia en proyectos de migración o mantenimiento sobre S/4HANA Finance.
3. Certificaciones oficiales SAP o certificaciones en gestión de servicios (ITIL) y proyectos (PMP).
4. Conocimiento funcional de integración con otros módulos (MM, SD, CO).

😎 Motivos por los que ser un #Minsaiter

💪 Entorno humano y retador

1. Equipos expertos y colaborativos en un ambiente de aprendizaje continuo.
2. Participación en proyectos internacionales de alto impacto tecnológico.

🏖️ Conciliación y flexibilidad

1. 32 días laborables de vacaciones anuales.
2. Jornada intensiva durante los meses de verano y todos los viernes del año.
3. Modelo de trabajo híbrido flexible.

👩‍💻 Desarrollo profesional

1. Planes de carrera personalizados y formación continua a través de Udemy.

💰 Condiciones competitivas

1. Contrato indefinido con un rango salarial entre 50.000 € - 65.000 € brutos/año (según valía) + Variable.
2. Programa de retribución flexible (Ticket restaurante, transporte, guardería y seguro médico privado) y seguro de vida.

🤸‍♂️ Bienestar integral

1. Acceso a programas de salud: gimnasios, fisioterapia, telemedicina y revisiones médicas.

En Minsait seguimos impulsando la transformación digital de las empresas líderes del mercado. Buscamos a un/a Gerente / Jefe de Proyecto SAP Ariba para integrarse en una de las áreas de consultoría tecnológica con mayor crecimiento a nivel internacional. Si tienes una visión estratégica de los procesos de Procurement y te apasiona liderar equipos en entornos complejos, este es tu sitio.

En este rol, no solo gestionarás plazos; serás el referente para grandes clientes en la optimización de su cadena de suministro y gestión de compras, diseñando soluciones que marquen la diferencia.

¿Cuál será tu misión?

Liderarás el ciclo de vida completo de implementaciones de SAP Ariba, desde la toma de requerimientos y diseño funcional hasta la puesta en marcha, asegurando la excelencia técnica y la satisfacción de los stakeholders.

Tus Responsabilidades Clave

1. Gestión Integral de Proyectos: Liderazgo de equipos técnicos y funcionales, control de presupuestos, riesgos y cumplimiento de hitos.
2. Consultoría Estratégica: Definición de procesos de negocio y arquitectura de soluciones en el ecosistema Ariba.
3. Supervisión Técnica: Asegurar la correcta integración de los módulos implementados con el núcleo transaccional del cliente.
4. Interlocución de Alto Nivel: Gestión directa con clientes finales para alinear las expectativas de negocio con la solución tecnológica.

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia: Mínimo 5 años liderando implementaciones de SAP Ariba.

• Especialización: Experiencia demostrable en al menos 2 de los siguientes módulos:

SLP, Sourcing, Contracts, Ariba Network, Buying.

Supply Chain Collaboration, Intake Management, Spend Analysis o Catálogos.

• Visión Integradora: Capacidad para entender el flujo end-to-end de los procesos de compra.

Valoraremos muy positivamente:

Conocimientos en el módulo de compras de SAP S/4HANA, especialmente en su integración con Ariba.

1. Familiaridad con arquitecturas de integración: CIG (Cloud Integration Gateway) y uso de APIs.
2. Certificaciones oficiales SAP.

😎 Motivos por los que ser un #Minsaiter

💪 Entorno humano y retador

1. Equipos expertos y colaborativos en un ambiente de aprendizaje continuo.
2. Participación en proyectos internacionales de alto impacto tecnológico.

🏖️ Conciliación y flexibilidad

1. 32 días laborables de vacaciones anuales.
2. Jornada intensiva durante los meses de verano y todos los viernes del año.
3. Modelo de trabajo híbrido flexible.

👩‍💻 Desarrollo profesional

1. Planes de carrera personalizados y formación continua a través de Udemy.

💰 Condiciones competitivas

1. Contrato indefinido con un rango salarial entre 50.000 € - 65.000 € brutos/año (según valía) + Variable.
2. Programa de retribución flexible (Ticket restaurante, transporte, guardería y seguro médico privado) y seguro de vida.

🤸‍♂️ Bienestar integral

1. Acceso a programas de salud: gimnasios, fisioterapia, telemedicina y revisiones médicas.