Buscamos una persona en prácticas de fin de máster para incorporarse como Product Manager con funciones de Sales Executive y contribuir al crecimiento del negocio.

🎯 Objetivos y responsabilidades

Product Management (80%)

1. Asesorar a los clientes sobre sus productos y la priorización de funcionalidades.
2. Construir el roadmap de desarrollo junto con el equipo técnico y supervisar su cumplimiento.
3. Comprender el negocio de cada proyecto y aportar recomendaciones estratégicas con una perspectiva rigurosa y analítica.

Sales (20%)

1. Cualificar leads entrantes y gestionar el ciclo completo de ventas, desde la generación hasta el cierre.
2. Participar en reuniones de descubrimiento con perfiles C-Level de grandes grupos.
3. Contribuir al reconocimiento de la empresa en conferencias y ampliar la red de contactos.

📈 Progresión durante las prácticas

1. En 3 meses: habrás trabajado en al menos 4 proyectos, sabrás transformar las necesidades de negocio de los clientes en roadmaps técnicos con el apoyo de un Tech Lead y realizarás el seguimiento diario de un equipo.
2. En 6 meses: dominarás la metodología ágil, tendrás autonomía para asesorar a los clientes en la priorización de funcionalidades e identificarás oportunidades de upselling.
3. A largo plazo: si las prácticas son satisfactorias, podrá valorarse una posible oferta de contrato indefinido.

🛠️ Requisitos

1. Estar en el último curso o haber finalizado los estudios en la Universidad Carlos III, la Universidad Politécnica de Madrid, IE, ICADE-ICAI o la Universidad Autónoma de Madrid.
2. Adoptar un enfoque estratégico y sentirte cómodo/a trabajando con reglas de negocio complejas.
3. Pasión por el sector tecnológico.
4. Actitud proactiva ante los retos.
5. Motivación para progresar en un entorno estimulante y cercano.
6. Capacidad para coordinar varios equipos simultáneamente.
7. Orientación a la excelencia.
8. Dominio nativo del español y fluidez en inglés.

➕ Se valorará

1. Conocimientos de francés.

🤗 Beneficios

1. MacBook o PC a elección, con 24/32 GB de RAM y 1 TB de almacenamiento.
2. Tickets restaurante.
3. El 70 % del coste del gimnasio o de actividades deportivas.

🔎 Proceso de selección

1. Entrevista inicial, en español: simulación comercial con David, Sales Executive.
2. Entrevista final, en inglés y dividida en varias partes:Simulación de Product Manager con Fanny, Head of Customer Success del grupo. Entrevista comercial con Pablo, Head of Sales del grupo. Entrevista de encaje con Jean, cofundador y CEO. Entrevista técnica básica con Arnaud, cofundador y CTO.